Τις μεγάλες ελλείψεις γιατρών σε Χειρουργική και Παθολογική Κλινική αλλά και στον εργαστηριακό τομέα και στο παθολογοανατομικό τμήμα, αναδεικνύει άλλωστε με ανακοίνωσή της η Ένωση Ιατρών Νοσοκομείων Αχαΐας (Ε.Ι.Ν.Α.), όπου περιγράφει την όλη κατάσταση και παράλληλα ζητά προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, θέτοντας και άλλα ζητήματα αξιόλογου ενδιαφέροντος.

Η ανακοίνωση έχει ως εξής:

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΕΙΝΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΣΤΟ ΓΝ ΑΙΓΙΟΥ

Συνέλευση πραγματοποιήθηκε με τη συμμετοχή συναδέλφων στο ΓΝΑιγίου με θέματα τα οξυμένα προβλήματα της εν λόγω δομής. Πιο συγκεκριμένα, στο χειρουργικό τομέα και στη χειρουργική κλινική έχουν απομείνει μόνο τρεις ειδικευμένοι ιατροί για την κάλυψη του εφημεριακού προγράμματος του μήνα, των τακτικών ιατρείων και χειρουργείων. Αυτό έχει σαν αποτέλεσμα τη επιδείνωση των όρων εργασίας αλλά και την υποβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών ειδικά την εποχή που το υπουργείο καυχιέται για τη μείωση των λιστών ( με τεχνάσματα τα voucher από το Ταμείο ανάκαμψης για τον ιδιωτικό τομέα) με τους πολίτες της περιοχής να αναμένουν πολύμηνες αναμονές για μια επέμβαση.

Χαρακτηριστικά, λόγω των ελλείψεων στο χειρουργικό τομέα οι αναμονές αγγίζουν τους 8 μήνες στο εν λόγω νοσοκομείο.

Στην παθολογική κλινική: Οι δύο εναπομείναντες επιμελητές παθολόγοι εξωθήθηκαν σε υπερεφημέρευση (πάνω από δέκα εφημερίες το μήνα μετά την αναρρωτική άδεια συναδέλφου τους και απαιτήθηκε μετακίνηση ιατρού από το ΠΓΝΠ τη μέρα μάλιστα που διορίστηκε) για την κάλυψη των αναγκών της κλινικής. Αυτό έχει αρνητικό αντίκτυπο και στην εκπαίδευση των ειδικευόμενων οι οποίοι παραιτούνται.

Τα προβλήματα συνεχίζονται στον εργαστηριακό τομέα όπου έχουν απομείνει μόνο δύο ιατροί βιοπαθολόγοι για κάλυψη πρωινού ωραρίου, εφημεριών και αιμοδοσίας(εξωτερικές και εσωτερικές δράσεις) αλλά και στο Παθολογοανατομικό τμήμα όπου υπηρετεί ένας μόνο ιατρός. Επίσης και παρά τις ανακοινώσεις της ΕΙΝΑ συνεχίζονται η άτυπη λειτουργία τμημάτων αιμοδοσίας και παθολογοανατομικού, καθώς δεν έχουν συσταθεί ως οργανωμένες υπηρεσίες και δεν περιλαμβάνονται στο οργανόγραμμα του 2012. Στα τμήματα αυτά ελλείψει διοικητικού προσωπικού οι τρεις ιατροί αναλώνονται και με γραφειοκρατικά-γραμματειακά ζητήματα γεγονός που εντατικοποιεί περαιτέρω την εργασία.

Τέλος συζητήθηκαν λοιπά ζητήματα όπως οι επιθέσεις σε βάρος υγειονομικών αλλά και οι ελλείψεις σε βασικές ειδικότητες όπως Γαστρεντερολόγου, ΩΡΛ αλλά και τα ζητήματα στάθμευσης και ικανοποίησης καθημερινών αναγκών των υγειονομικών.

Απαιτούμε:

• Κανένας συνάδελφος να μην ξεπερνά τον εβδομαδιαίο εργασιακό χρόνο. Με ευθύνη των αρμόδιων φορέων(6η ΥΠΕ) να εξασφαλιστεί η ασφαλής τακτική και εφημεριακή λειτουργία του νοσοκομείου
• Άμεση με κατεπείγουσες διαδικασίες προκήρυξη όλων των απαιτούμενων μόνιμων θέσεων με ικανοποίηση των εργασιακών, μισθολογικών, επιστημονικών αιτημάτων στην παθολογική, στη χειρουργική ,στον εργαστηριακό τομέα. Άμεση θέσπιση στον οργανισμό Αιμοδοσίας, Παθολογανατομικού τμήματος με τις ανάλογες θέσεις ιατρικού-παραϊατρικού προσωπικού
• Να σταματήσει το αίσχος των μετακινήσεων. Σε περιπτώσεις μετακίνησης της θέσης σε άλλη δομή (κατόπιν αιτήματος του συναδέλφου) όπως στο μικροβιολογικό εργαστήριο, η οργανική θέση που χάθηκε στη Δομή προέλευσης θα πρέπει άμεσα να επανιδρύεται από το Υπουργείο και να επαναπροκηρύσσεται η πλήρωσή της με ταχύτατη διαδικασία.
• Εξασφάλιση θέσεων στάθμευσης για το προσωπικό
• Να επανεγκατασταθεί το μηχάνημα αυτόματων αναλήψεων χρημάτων
• Προστασία των εργαζόμενων με άμεση παρέμβαση της διοίκησης σε περιπτώσεις επιθέσεων σε βάρος του προσωπικού ζήτημα που έχει τη ρίζα του στην υποστελέχωση των δομών υγείας, τις εξαντλητικές αναμονές και τις ελλείψεις προσωπικού.